Perficient很幸运地称我们的6000多名全球同事是行业中最勤奋、最有才华、最积极进取的人。众所周知,我们的成功得益于那些不断积累知识和技能、更好地服务客户的优秀人才,他们自豪地为世界上最大的企业实现了数字化转型。跨越技术的团队[…]
Priyal Patel分享来自努力工作、认可和职业流动的个人快乐
在Perficient,您是真正特殊的一部分——一个快速增长的全球数字咨询公司,挑战、支持和庆祝我们的员工。我们的团队跨越技术和时区,不断扩张的全球业务和包容性的文化承诺创造与世界顶尖人才合作的机会,同时保持个人和合作关系[…]
Perficient的人们:认识一下Chandra Craven,高级数字医疗策略师
钱德拉·克雷文(Chandra Craven)通过引导客户的声音,帮助医疗机构找到自己的力量。我联系了她,想了解更多关于她作为高级数字医疗保健策略师所带来的激情。在这个过程中,我了解到她在业余时间展示一些严肃的、专业的角色扮演技能——在[…]
pericient的人:认识Kurt Highducheck,医疗保健大客户总监
Kurt Highducheck于2019年加入我们,并通过影响客户和团队的成功而迅速成名。我与他坐下来探讨是什么让他在Perficient的工作中充满活力。很高兴和你聊天,科特。谢谢你加入我。你能谈谈你的角色吗?
Perficient的人:认识一下Christopher Fougere,医疗保健高级解决方案架构师
我最近联系了我们的互操作性领导者之一Christopher Fougere,讨论在我们的医疗实践中领导团队和交付项目是什么感觉。我们讨论了他在Perficient担任高级解决方案架构师时最享受的工作。克里斯托弗,谢谢你抽出时间来和我聊天。[...]
新任Salesforce和MuleSoft联盟经理:Adam D’alton
我们非常高兴地欢迎Adam D’alton加入Perficient,担任Salesforce和MuleSoft联盟经理!联盟经理是一个领导职位,主要负责管理Salesforce和MuleSoft的合作伙伴关系。亚当加入我们的团队之前,曾在销售、咨询、营销和联盟角色方面支持Salesforce生态系统。他很兴奋[…]
“你到底是谁?”以及你可能会问项目经理的其他问题
你有没有过这样的经历:在会议中,有人静静地坐在角落里记笔记,你却发现自己在问:“你到底是谁?”不要害怕,你不是一个人!要么是一个人走进房间,太晚发现自己参加了错误的会议,然后太[……]
一天在一个人才获取协调员的生活:认识劳拉肯尼
每一个加入我们团队的“精通”的新同事都要经过一个人才获取协调员的手(和电子邮件收件箱)。从同事接受工作的那一刻起,我们希望他们能获得最好的经验,并快速走向完美的成功。我希望向求职者展示这个职位的价值[……]